Особенности управления в государственной службе

Краткая выдержка из текста работы (Аннотация)

Введение

Современный менеджмент и, в частности теория принятия управленческих решений, с одной стороны, и специфика государственного управления и государственной службы – с другой, позволяют нам сделать ряд принципиальных выводов относительно системы объективных и субъективных факторов принятия управленческих решений в исследуемой сфере управленческой деятельности.

Прежде всего, речь идет о том, что достижения современной управленческой науки могут и должны быть востребованы и адаптированы к такому виду управленческой деятельности, каким является государственная служба в Российской Федерации. Теория принятия управленческих решений дает нам ориентиры отбора и оценки объективных и субъективных факторов данного процесса применительно к государственной службе и, соответственно, - ориентиры совершенствования самой этой сферы управленческой деятельности. В самом общем плане это означает соответствие управленческих решений госслужбы общим требованиям, предъявляемым к управленческому решению. Это означает также научную состоятельность управленческих решений, принимаемых госслужащими. Это означает умение ранжировать проблемы по их актуальности, масштабности, степени риска. Управленческие решения в госслужбе должны соответствовать условию связи основных функций управления: планирования, организации, мотивации, контроля.

Цель работы рассмотреть особенности управления в государственной службе. Объектом исследования является государственная служба Российской Федерации. Предметом исследования - особенности управления в государственной службе.

Содержание работы

Введение 3

1. Теоретические основы государственного управления 4

1.1. Государственное управление как социальное и системное явление 4

1.2. Социальный механизм государственного управления 6

1.3. Субъекты, объекты и цели государственного управления 8

2. Особенности управления в государственной службе 12

2.1. Управленческая деятельность государственной службы 12

2.2. Функции государственной службы 14

2.3. Принятие решений в государственном и муниципальном управлении 17

3. Система государственной службы в Российской Федерации 19

Заключение 29

Список использованных источников 30

Использованная литература

1. Бахрах Д.Н. Административное право России: Учебник для вузов. - М.: Норма, Инфра-М, 2009.
2. Бахрах Д.Н. Государственная служба: основные понятия, ее составляющие, содержание, принципы. // Государство и право. - №12. - 2006.
3. Василенко Н. А. Административно-государственное управление как наука. // Социологические исследования. - №4. - 2004.
4. Государственная служба (комплексный подход): учебное пособие. - М.: «Дело», 2009.
5. Комментарий к Федеральному закону «Об основах государственной службы РФ». - М., 1998.
6. Лазарев Б.М. Государственная служба. - М., 2003.
7. Лытов Б.В. Государственная служба как социальный институт. - Ростов-на-Дону, 2008.
8. Магомедов К.О. Регулятивные механизмы воздействия гражданского общества на государственную службу. - М., 2008.
9. Овсянко Д.М. Государственная служба Российской Федерации: учебное пособие. - М.: Юристь, 2006.
10. Попова З.С. Институциональный подход к государственной службе. - М., 2009.
11. Романов В.Л. Социальный вектор государственной службы. - М., 2007.
12. Старилов Ю.Н. Институт государственной службы: содержание и структура. // Государство и право. - №5. - 2006.

Другие похожие работы

• Курсовая - Управленческие решения
• Курсовая - Диагностика проблем при принятии решения
• Дипломная - Повышение конкурентоспособности ООО Улий за счет инноваций
• Курсовая - Исследование управленческой деятельности МО отдела по социальной защите населения+
• Дипломная - Управление персоналом на предприятии
• Курсовая - Разработка концепции менеджмента на предприятии
• Учебник - Менеджмент - 2 часть
• Курсовая - Формирование организационной структуры управления
• Курсовая - Антикризисное управление в банковской сфере на примере Восточного Экспресс Банка
• Дипломная - Жизненный цикл проекта фазы стадии и этапы