Понятие организации. Общие характеристики организации

Краткая выдержка из текста работы (Аннотация)

ВВЕДЕНИЕ

Организация это сложный организм взаимосвязанных и взаимозависимых элементов, имеющий свой остов (организационную структуру), внутреннее сознание (организационную культуру) и духовное начало (видение и миссии), слаженная работа которых определяет возможность гибкой адаптации к постоянно меняющимся условиям среды для обеспечения устойчивого развития и долгосрочности ее функционирования.

В прошлом веке не существовало понятия определенной организации, а в последние десятилетия изучение организаций и их поведения стало главной задачей исследований, проводимых совместно представителями нескольких научных дисциплин. Косвенным путем вклад в теорию организации внесли специалисты, работающие в отдаленных областях знаний, как биология, математика, психология животных, логика и философия. Непосредственно способствовали созданию теории организации социологи, антропологи, специалисты по социальной психологии человека, политическим наукам и истории. Кроме того, способствовали ее развитию дисциплины, связанные с областью предпринимательской деятельности: общая теория делового руководства, теория человеческих отношений, исследование операций и наука управления, а также промышленная социология. Изучение организаций постепенно превратилось в самостоятельную научную область- теорию организации.

Цель данной работы является исследование состава и характеристики организации в свете эффективного управления персоналом.

Для достижения данной цели необходимо решить следующие задачи:

1. Изучить стандарты характеризующие организацию.

2. Рассмотреть основные законы функционирования организации.

Содержание работы

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ .. 3

1. Сущность организации и ее основные признаки . 4

2. Общие характеристики организации . 5

3. Что характеризует организацию? . 7

4. Законы организации .. 11

5. Организация как основа менеджмента .... 12

ЗАКЛЮЧЕНИЕ . 14

ЛИТЕРАТУРА ... 15

Использованная литература

1. Казначевская Г.Б. Менеджмент: Уч. пос. Ростов-на-Дону: Феникс, 2004.
2. Кабушкин Н.И. Основы менеджмента: Уч. М: ЗАО «Эканомпресс», 2000.
3. Мескон М.Х. и др.Основы менеджмента: Уч. М.: Дело, 2004
4. Менеджмент / справочник. М: ИКЦ «Март», 2003.
5. Основы менеджмента: Уч. М: Триада, Лтд, 2000.
6. Чумак Т.Г. Методы управления предприятием: Лекции. Волгоград, 2003.

Другие похожие работы

• Курсовая - Организационная структура предприятия, на примере ООО «Аптека», функционирующей на территории г.Санкт -Петербурга.
• Курсовая - Особенности разработки управленческих решений в организации.
• Курсовая - Прогнозирование и выработка стратегии развития региона, города, района
• Курсовая - Конкурентные преимущества: потребность в скорости
• Контрольная - Система управления организацией
• Реферат - Договор финансирования под уступку денежного требования
• Контрольная - Теория организации
• Курсовая - Официальные отношения формальные и неформальные взаимосвязи
• Курсовая - Лидерство и руководство в организации.
• Курсовая - Факторы эффективного управления организацией