Дипломные, курсовые и контрольные работы на заказ Заказать написание уникальной работы, купить готовую работу  
 
Заказать реферат на тему
Диплом на заказа
Крусовые и рефераты
Заказать курсовик по химии
Заказать дипломную работу
контрольные работы по математике
контрольные работы по геометрии
Заказать курсовую работу
первод с английского
 
   
   
 
Каталог работ --> Экономические --> Менеджмент - Антикризисное управление --> Управленческие решения

Управленческие решения

ЮЖНО-УРАЛЬСКИЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ИНСТИТУТ

Курсовая по предмету:
"Менеджмент - Антикризисное управление"



Название работы:
"Управленческие решения"




Автор работы: Ольга
Страниц: 25 шт.



Год:2002

Цена всего:1490 рублей

Цена:2490 рублей

Купить Заказать персональную работу


Краткая выдержка из текста работы (Аннотация)

Поиск и принятие управленческого решения важнейшая составляющая часть любой функции управления.

Управленческое решение является выбором альтернативы, осуществляемым руководителем в рамках его должностных полномочий и компетенции и направленным на достижение целей организации. В процессе управления принимается огромное число самых разнообразных решений, охватывающих различные проблемы.

Сложность и многообразие проблем, стоящих перед предприятием, обуславливает наличие большого разнообразия приемов и методов поиска возможных решений. Такой поиск может осуществляться как индивидуально, так и коллективно.

Поскольку любая проблема имеет целый ряд решений необходимо выбрать наиболее эффективное из них для дальнейшей реализации. Выбор наилучшего решения связан с преодолением целого ряда трудностей. В связи с этим важна квалификация и умение менеджера найти эффективные решения. Подход менеджера к решениям во многом зависит от его психологического типа, которых пять: рассудочный; прагматический; комплексивный; посреднический и эвристический.

От того как четко будут определены и скоординированы отношения между людьми и организационными подразделениями зависит эффективность управления. А это зависит в первую очередь от качества решений.

Содержание работы

Введение 3

Глава 1. Модель принятия решений Врума-Йеттона 4

1.1.Стили руководства 4

1.2. Критерии “подчиненные -руководитель” 5

Глава 2. Разработка и принятие решений в условиях неопределенности и риска 10

2.1. Постановка задачи 10

2.2. Формализация задачи методам и теории игр 11

2.3. Решение задачи 13

Заключение 24

Список используемой литературы 25

Использованная литература

  1. Глухов В.В. Основы менеджмента. Учебно-справочное пособие. - СПб.: Специальная , 1999.
  2. Голубков Е.П. Какое решение принять* - М.: Экономика, 1999.
  3. Доусон Р. Уверенно принимать решения. Пер. с англ. - М.: Культура и спорт ЮНИТИ, 1999.
  4. Дункан Д.У. Основополагающие идеи в менеджменте. - Пер. с англ. М.: Дело, 2000.
  5. Евланов Л.Г. Теория и практика принятия решения. - М.: Экономика, 2001.
  6. Мескон М.Х., Альберт Н., Хедоури Ф. Основы менеджмента. Пер. с англ. - М.: Дело, 2000.
  7. Теория выбора и принятия решений: Учеб. пособие. - М., 1997.
  8. Цигичко В.Н. Руководителю о принятии решений. - М.: Экономика, 1998.
  9. Тихомиров Ю.А. Управленческое решение. - М.: Наука, 1972.


Другие похожие работы