позиция профсоюзов по обеспечению достойной оплаты труда работников

Краткая выдержка из текста работы (Аннотация)

Введение

Профессиона́льный сою́з (профсою́з) добровольное общественное объединение людей, связанных общими интересами по роду их деятельности, на производстве, в сфере обслуживания, культуре и т. д.. Объединения создаются с целью представительства и защиты прав работников в трудовых отношениях, а также социально-экономических интересов членов организации, с возможностью более широкого представительства наемных работников.

Первой и главной, основополагающей идеей профсоюза правозащитная и представительская функция. С одной стороны, профсоюз это законный представитель интересов трудового коллектива в отношениях с работодателем. С другой стороны, профсоюз выступает как субъект практической правозащитной деятельности, защищая профессиональные и иные права работников, доверивших ему такое право (членов профсоюза).

Нормотворческая деятельность подразумевает участие в формировании правового поля, в котором существует трудовой поцесс на разных уровнях от федерального до уровня конкретной организации. И в том числев юридическом закреплении повышения статуса и прав работников.

Организационная и социальная функции предполагают активное участие профсоюза в создании и улучшении условий труда. Причем, сюда можно отнести спортивно- и культурно-массовую работу среди работников, которую нужно рассматривать совместно и неразрывно с понятием «условия труда».

Контролирующая функция выражается в том, что профсоюз выступает в роли полномочного общественного контролера по вопросам соблюдения прав работающих в различных аспектах охрана и условия труда, оплата и нормирование труда, социальные гарантии и других.

Цель работы определить позицию профсоюзов по обеспечению достойной оплаты труда работников.

Содержание работы

Содержание

Введение 3

1 Позиция профсоюзов по обеспечению достойной оплаты труда 4

1.1 Что такое достойная зарплата по профсоюзной оценке? 7

2 Меры по обеспечению достойной оплаты труда 9

Заключение 11

Список литературы 13

Использованная литература

1. Бердычевский В.Д. Право профсоюзов на осуществление профсоюзного контроля за соблюдением законодательства о труде // Северо-кавказский юридический вестник: Научно-практический журнал. - Ростов-на-Дону, 2006. - № 2. - с.80-91
2. Быба А.П. Профсоюз как юридическое лицо // Бюллетень Министерства юстиции Российской Федерации. - М.; Спарк, 2006. - № 7. - с.97-99
3. Достойный труд в XXI веке. Методические рекомендации по проведению единого профсоюзного урока. Учительсткая газета, 2008. - №1
4. Программный документ Федерации независимых профсоюзов России «За достойный труд!», принятый VI съездом Федерации
5. «Сборник нормативных документов профсоюза». г. Москва. 2001 г.
6. Экономика труда: Учебник. В 2 т. М.: Издательство «Альфа-Пресс», 2007. Т.1. 760 с., Т.2. 924 с.
7. http://www.fnpr.org.ru/ Официальный сайт Федерации независимых профсоюзов России
8. http://www.nash-profsouz.ru/ Наш профсоюз сайт о профсоюзных организациях

Другие похожие работы

• Контрольная - Основные модели менеджмента. Объективные условия для развития в России.
• Контрольная - Мотивация и стимулирование персонала (на примере строительной организации)
• Реферат - Назначение, содержание, порядок разработки бизнес-плана
• Курсовая - Взаимосвязь элементов системы управления организации на примере ОАО «ДРУЖБА»
• Контрольная - Теоретический анализ школ управления. Общее и особенное в школах управления.
• Курсовая - Управление персоналом в менеджменте организаций на примере см ЕвроРос
• Курсовая - современные методы контроля на предприятии за персоналом.
• Контрольная - Адаптация ЮУПИ
• Реферат - ВИДЫ РИСКОВ ПРИ ВЫХОДЕ ПРЕДПРИЯТИЯ НА МЕЖДУНАРОДНЫЙ УРОВЕНЬ
• Контрольная - Нормативно-методическое регулирование документирования управленческой деятельности