Бизес и Религия( Христианская концепция руководства)

Краткая выдержка из текста работы (Аннотация)

Введение

Историческая эволюция различных способов производства, торговли, обмена и т.д. глубоко связана с историей религий. Все национальные и мировые религии не только занимались духовно-нравственными вопросами, но и непосредственно вмешивались в повседневную хозяйственную и экономическую деятельность людей, санкционируя божественным авторитетом отношения собственности, владения, определенный тип имущественных отношений людей, благословляя одни виды экономической деятельности и осуждая другие.

Актуальность изучения соотношения бизнеса и религии обусловлена тем, что религия всегда давала традиционное духовное обоснование экономических процессов, формировала духовные стимулы хозяйственной деятельности и нравственные критерии экономического поведения в обществе.

Целью написания работы выступает изучение современной взаимосвязи бизнеса и религии, а также возможности и необходимость использования христианской концепции руководства.

Задачами написания работы выступают:

1. Выявить аспекты традиций ведения хозяйственно-предпринимательской деятельности и трех направлений христианства.

2. Охарактеризовать особенности управления фирмой с позиции религиозного восприятия и социальной ответственности бизнеса.

3. Раскрыть возможность применения десяти заповедей в бизнесе.

4. Исследовать особенности управления персоналом с учетом религиозных аспектов и возможности их пользования для повышения эффективности работы сотрудников.

Объектом исследования работы выступает христианская концепция руководства.

Предметом исследования является использование принципов христианства в современном ведении бизнеса.

Содержание работы

Содержание

Введение 3

1 Традиции ведения хозяйственно-предпринимательской деятельности и христианство 4

1.1 Соотношение бизнеса и религии в православии 4

1.2 Предпринимательская деятельность в контексте католической и протестантской религий 8

2 Сочетание «бизнеса» и «религии» в современной предпринимательской деятельности 12

2.1 Особенности управления фирмой с позиции религиозного восприятия и социальная ответственность бизнеса 12

2.2 Интерпретация и возможности применения десяти заповедей в предпринимательской деятельности 17

3 Исследование особенностей управление персоналом с учетом религиозных аспектов и возможностей их пользования для повышения эффективности работы сотрудников 21

Заключение 26

Список использованной литературы 28

Использованная литература

1. Список использованной литературы
2. Андреева И. В. Этика деловых отношений: учеб. пособие. СПб. : Вектор, 2006. 154с.
3. Вернигорова Т. П., Горбачев А. И., Данькова Е. В., Иларионова Т. С., Кононенко Т. А., Королев М. Ф. Управление персоналом: учебник. Изд. 2-е, доп. и перераб. М. : Издательство РАГС, 2008. 606с.
4. Дзись-Войнаровский Н. Ученые выяснили связь между экономикой и религией 16.04.2008 // Новые известия // http://www.newizv.ru/news/2008-04-16/88626/
5. Зантарая Т. П. Социальные программы социальной ответственности бизнеса // Управление персоналом. 2007. - №11. - С. 63-64
6. Кандалинцев В. Бизнес во Христе // http://sobor.vinchi.ru/pages/author/kandalincev/business/kandalincev1.html
7. Канке В. А. Современная этика: учебник. 2-е изд., стер. М. : Омега-Л, 2008. 394с.
8. Мамедов С. Бизнес - этика: современные подходы // Менеджмент в России и за рубежом. 2008. С. 32-34
9. Петрунин Ю. Ю., Борисов В. К. Этика бизнеса: учебник / Московский гос. ун-т им. М.В.Ломоносова. 4-е изд., перераб. и доп. М. : Проспект, 2007. 350с.
10. С.Кодзима. Восприятие работ М. Вебера в России начала XX в. и "веберовский ренессанс" конца XX в. // Социологические исследования. - 2009. - № 6. - С. 121-131.
11. Сардарян А.Управление среди религий // Управление персоналом, - 2009, - №5. С. 14-18
12. Туркин С. Зачем бизнесу социальная ответственность // Управление компанией 2007. - №7. С. 28-32
13. Тимченко Е.В. Взаимосвязь традиций ведения хозяйственно-предпринимательской деятельности в христианстве // http://filosofia.ru/76492/
14. Христианская экономическая концепция наиболее близка к идеальным отношениям реальной демократии. // Интерфакс. 21.10.2006 // http://www.interfax-religion.ru/orthodoxy/?act=interview&div=114&domain=1

Другие похожие работы

• Курсовая - Менеджмент как орган аппарата управления организацией и его характеристика.
• Дипломная - Управление муниципальной собственностью
• Курсовая - Бизес и Религия( Христианская концепция руководства)
• Реферат - Формирование и динамика развития коллектива
• Курсовая - Оплата труда
• Курсовая - Значение стратегического управление организации, типы стратегий. Анализ и диагностика кадровой стратегии
• Отчет - ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ
• Курсовая - Антикризисная политика в управлении персоналом
• Реферат - Виды управления. Социальное и политическое управление.
• Реферат - Роль таможни в регулировании внешней торговли