Отчёт о прохождении учебной практики в библиотеке
Отчет по предмету:
"Управление персоналом (Менеджмент)"
Название работы:
"Отчёт о прохождении учебной практики в библиотеке"
Автор работы: Носкова Юлия
Страниц: 16 шт.
Год:2013
Краткая выдержка из текста работы (Аннотация)
ВВЕДЕНИЕ
В настоящее время библиотеки занимают ведущие позиции в решении глобальной задачи построения информационного общества. Их деятельность подчинена реализации базовых требований, определяющих движении России к информационному обществу, к которым относятся: формирование единого информационно-коммуникационного пространства как части мировой информационной инфраструктуры; интенсивное развитие новых и высоких технологий; создание обеспечения прав и граждан на свободное получение, распространение и использования информации; удовлетворение потребностей общества в информации; повышение уровня образования научно-технического и культурного обмена за счет расширения регионального, национального и международного информационного взаимодействия.
Актуальность деятельности библиотечной сферы подчеркивается своеобразием и уникальностью роли библиотек в общественной жизни России. В сложных социально-экономических условиях библиотека востребована как организация, соблюдающая принцип общедоступности своих информационных ресурсов, поэтому она способна выступать значимым фактором преодоления кризиса современной российской действительности.
Объект учебной практики – муниципальное казённое учреждение культуры Вятскополянская межпоселенческая библиотека.
Предметом практики является информационная, методическая, инновационная и культурно-досуговая деятельность муниципального казённого учреждения культуры Вятскополянская межпоселенческая библиотека.
Целью практики является изучение организационного устройства и особенностей деятельности муниципального казённого учреждения культуры Вятскополянская межпоселенческая библиотека.
Задачи учебной практики:
1. Рассмотреть организационно-правовую форму организации.
2. Проанализировать внешнюю среду организации.
3. Ознакомиться с организационной и управленческой структурой организации.
При прохождении практики использовались такие методы, как наблюдение, сравнение, метод анализа и синтеза, а также метод индукции и дедукции.
Содержание работы
ВВЕДЕНИЕ
1 ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВАЯ ФОРМА ОРГАНИЗАЦИИ
2 АНАЛИЗ ВНЕШНЕЙ СРЕДЫ ОРГАНИЗАЦИИ
3 СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
Использованная литература
- Российская Федерация. Конституция и государственная символика Российской Федерации [Текст]: офиц. текст. – М.: Эксмо, 2009. – 64 с. – (Российское законодательство). – ISBN 978-5-699-32581-8.
- Гражданский кодекс Российской Федерации. [Текст]: [с изменениями и дополнениями на 1 апреля 2008 г.]: справочно-информационное издание. – М.: Эксмо, 2008. – 672 с. – (Российское законодательство). – ISBN 978-5-699-27118-4.
- Полукаров, В. Л. Основы менеджмента [Текст]: учеб. пособие / В. Л. Полукаров. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: КНОРУС, 2008. – 240 с. – ISBN 978-5-85971-991-4.
- Безуглов, И. Г. Теория организации [Текст]: учебник/
- И. Г. Безуглов. – М.: Проспект, 2008. – 272 с.– ISBN 978-5-482-02032-6.
- Маслов, Е. В. Управление персоналом предприятия [Текст]: учеб. пособие / Е. В. Маслов. – Инфра-М, НГАЭиУ, 2000. – 312 с. – ISBN 5-7014-0037-9, 5-16-000446-7
- Егоршин, А. П. Управление персоналом [Текст]: учебник /
- А. П. Егоршин. – 6-е изд., перераб. и доп. – Н. Новгород: НИМБ, 2007. – 1100 с. – ISBN 978-5-901335-06-6.
- Семенов, А. К. Психология и этика менеджмента и бизнеса [Текст]: учебное пособие / А. К. Семенов, Е. Л. Маслова. – 5-е изд., испр. и доп. – М.: Дашков и К, 2008. – 276 с. – ISBN 978-5-91131-614-3.
- Устав муниципального казённого учреждения культуры «Вятскополянская межпоселенческая библиотека» [Текст]: – Вятские Поляны, 2005.