Дипломные, курсовые и контрольные работы на заказ Заказать написание уникальной работы, купить готовую работу  
 
Заказать реферат на тему
Диплом на заказа
Крусовые и рефераты
Заказать курсовик по химии
Заказать дипломную работу
контрольные работы по математике
контрольные работы по геометрии
Заказать курсовую работу
первод с английского
 
   
   
 
Каталог работ --> Экономические --> Управление персоналом --> Корпоративная культура России. Состояние и тенденции развития

Корпоративная культура России. Состояние и тенденции развития

МГУ

Курсовая по предмету:
"Управление персоналом"



Название работы:
"Корпоративная культура России. Состояние и тенденции развития"




Автор работы: Ирина
Страниц: 48 шт.



Год:2008

Цена всего:1490 рублей

Цена:2490 рублей

Купить Заказать персональную работу


Краткая выдержка из текста работы (Аннотация)

Целью данной работы является исследование специфики состояния и проблем кор-поративной культуры в настоящее время для ООО «Геркулес».

Задачи работы:

Проанализировать особенности теоретических подходов к проблеме изучения кор-поративной культуры,

Провести исследование корпоративной культуры ООО «Геркулес».

Объект исследования: дятельность ООО «Геркулес».

Предмет исследования: специфика корпоративной культуры ООО «Геркулес».

Содержание работы

Введение

Глава 1 Теоретические подходы изучения корпоративной культуры

Глава 2 «Исследование корпоративной культуры ООО «Геркулес

Заключение

Список литературы

Приложения

Использованная литература

  1. Джон Ф. Берджес, Дэн Штайнхофф. Основы управления малым бизнесом. М. 1997.
  2. Занковский А.Н. Организационная психология: Учебное пособие для вузов по специ-альности «Организационная психология». 2-е изд. М.: Флинта: МПСИ, 2002. 648с.
  3. Корниенко В. И. Команда: формирование, управление, эффективность: учеб. пособие. Пермь: Зап.-Урал. ин.-т экономики и права, 1999
  4. Корпоративная культура. Методическое пособие. Омск: ОмГУ, 2005 г.- 97с.
  5. Кричевский Р.Л. Если Вы - руководитель. М.: Дело, 1998
  6. Лавизина О.В. Некоторые аспекты управления жизненным циклом организации, понимаемой как социальная система. Менеджмент в России и за рубежом №5 / 2003
  7. Маккензи Р. А. «Ловушка времени. Как сделать больше за меньшее время». Москва, 1993
  8. Менегетти А. Психология лидера. - Пер. с итальянского. - М.: Славянская Ассоциация Онтопсихологии, 1999
  9. Ньюстром Дж. В., Дэвис К. Организационное поведение. СПб.: Изд-во «Питер», 2000
  10. Потеряхин А. Л. Психология управления. Основы межличностного общения. К.: ВИ-РА-Р, 1999
  11. Роджерс Ф. Дж. ИБМ. Взгляд изнутри: Человек фирма маркетинг. М.: Прогресс, 1990
  12. Сидоренко Е. Мотивационный тренинг. Практическое руководство. СПб.: Речь, 2000
  13. Социология: Энциклопедия / Сост. А.А. Грицанов, В.Л. Абушенко, Г.М. Евелькин, Г.Н. Соколова, О.В. Терещенко. - Мн.: Книжный Дом, 2003. - 1312 с.
  14. Спивак В. А. Организационное поведение и управление персоналом. СПб.: Изд-во «Питер», 2000
  15. Тарасов В. Персонал - технология: отбор и подготовка менеджеров. СПб, 2004
  16. Утюжанин А. П. Устюмов Ю. А. Социально-психологические аспекты, управления коллективом. М, 1993


Другие похожие работы