Стили руководства
Контрольная по предмету:
"Психология"
Название работы:
"Стили руководства"
Автор работы: Главатских Елена
Страниц: 11 шт.
Год:2011
Краткая выдержка из текста работы (Аннотация)
Введение
Управление насквозь пронизано психологическим содержанием, т.к. главным действующим лицом его является человек со своими способностями, интеллектом, мотивацией, личностными и другими особенностями. Как сложное системное образование, управление связано со многими переменными, в том числе и психологическими. Поэтому возникла особая наука – психология управления. Она существует и развивается на стыке двух наук: психологии и управления. Психология управления, как часть науки управления, имеет непосредственное отношение к изучению разработки повышения качества жизнедеятельности организации. Психология управления является направлением психологической науки, она изучает психику человека, даёт психическую характеристику его управленческой деятельности и анализирует качества необходимые для её успешного осуществления.
Психология управления в качестве предмета своего изучения имеет дело с человеком, его психикой и особенностями деятельности. Предмет изучения психологи управления чрезвычайно разнообразен. Можно выделить следующие его составляющие:
- Предметом психологии управления являются психологические особенности руководителя и исполнителей. Качества руководителей, психологическая характеристика управленческой деятельности не изучаются в других отраслях психологии, а составляют предмет только психологии управления.
- Эффективность деятельности человека обуславливается не только степенью его профессиональной подготовки, но и психологическим состоянием, в котором находится человек в данный момент. Поэтому изучение различных факторов, оказывающих благоприятное или отрицательное влияние на психическое состояние человека, имеет большое значение для повышения эффективности его работы.
- Психология управления изучает особенности информации, существующей между руководителями и исполнителями, раскрывает психологические особенности этой информации.
- Психология управления изучает взаимоотношения между руководителем и исполнителем, взаимоотношения между членами руководимого коллектива. Изучая особенности психики человека в управленческой деятельности, психология управления даёт рекомендации по использованию этих факторов в управлении. Эта особенность характеризует её как прикладную науку.
Развитие управленческих кадров, способных эффективно осуществлять деятельность в условиях рыночной экономики, являющееся актуальной проблемой для современной России, невозможно без активизации научных исследований в области психологии управления.
Содержание работы
Введение…………………………………………………………………………..3
1. Стили руководства……………………………………………………………..5
Заключение……………………………………………………………………….10
Список литературы………………………………………………………………11
Использованная литература
- Андреева Г.М.Социальная психология.-М.:Аспект-Процесс,2001.-376 с.
- Кабаченко Т.С. Психология управления.-М.:Педаг.б-во рос..-2001.-384 с.
- Карпов А.В.Психология менеджмента.-М.:Гардарика,2000.-582с.
- Розанова В.А.Психология управления.-М.:Интел-Синтез,2003.-416с.