ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ САМООПРЕДЕЛЕНИЕ КАК ПОИСК ЛИЧНОСТНОГО СМЫСЛА В ВЫБИРАЕМОЙ, ОСВАИВАЕМОЙ И ВЫПОЛНЯЕМОЙ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

Краткая выдержка из текста работы (Аннотация)

Введение

Каждый человек осуществляет в своей жизни в той или иной степени разные виды самоопределения: профессиональное (определяет себя как профессионала), личностное (определяет себя как личность), семейное (определяет себя как член семьи) и т.д.

Самоопределение - это установление человеком своих собственных особенностей, возможностей, способностей, выбор человеком критериев, норм оценивания себя, «планки» для себя, ценностей, исходя из требований социума и к самому себе.

По сути, процесс самоопределения длится у достаточно зрелого человека всю жизнь: человек ищет ответы на вопросы - кто я есть, зачем я живу, чего могу добиться, чем я могу помочь своим близким, своей стране, в чем мое индивидуальное предназначение и др. Эти потребности самоопределения, связанные с поиском смысла жизни, желательно стимулировать, помогая человеку в этом начиная с дошкольного возраста, хотя есть и взрослые люди, которые редко задумываются или совсем не задумываются над этими вопросами.

Исходя из вышесказанного, цель данной работы выявление значения самоопределения для поиска смысла в выбираемой, выбранной или уже осуществляемой трудовой деятельности.

1 Понятия самоопределения и профессионального определения

Самоопределение - это сложный, многоступенчатый процесс развития человека, его структуными элементами являются разные виды самоопределения - личностное, профессиональное и др. Эти виды самоопределений постоянно взаимодействуют. В одних случаях они предшествуют одно другому, например, личностное самоопределение может предшествовать и способствовать профессиональному, чаще всего они происходят одновременно, меняясь местами, как причина и следствие.

Личностное самоопределение - это определение себя относительно выработанных в обществе (и принятых данным человеком) критериев становления личности и дальнейшая действенная реализация себя на основе этих критериев. Например, если человек считает, что критериями личности являются способность к саморазвитию, социальная ответственность и др., то он и себя самоопределяет с точки зрения этих критериев. Если человек считает другие критерии важными для личности, например, построение новых смыслов, смыслотворчество, то он, соответственно, и себя оценивает под этим углом зрения. В последнее время появляется много новой литературы о качествах личности современного человека в быстро меняющемся мире, и у каждого думающего человека появляется широкий выбор для уточнения критериев личностного самоопределения [1].

Содержание работы

Введение 2

1 Понятия самоопределения и профессионального определения 3

2 Этапы профессионального самоопределения 5

3 Поиск смысла в профессиональном определении 10

4 Смысл в жизни 12

Заключение 14

Литература 16

Использованная литература

1. Пряжников Н.С., Пряжникова Е.Ю. Психология труда и человеческого достоинства. 4-е изд., - М.: Академия, 2007. 480 с.
2. Хакимова Н.Р. Взаимосвязь профессионального и личностного самоопределения//Вопросы психологии. 2000. - №7. С.23-29.
3. Шабарова Е.А. Особенности профессионального самоопределения современной молодежи//Труды МЭЛИ. 2007. - №2. С.11-17.
4. Яруллина Л.Р. Профессиональное и личностное самоопределение как поиск смысла в выбираемой профессии// Вестник ТИСБИ. 2004. -- №2. С.20-31.

Другие похожие работы

• Реферат - Фокус - группа
• Курсовая - Мотивации сотрудников отдела по конвоированию УФСИН РФ
• Дипломная - Зависимость синдрома эмоционального выгорания от личностных особенностей у медицинских работников.
• Реферат - Понятие, цели и задачи психолошического консультирования
• Эссе - Темперамент и характер
• Реферат - История отечественной социальной психологии
• Дипломная - Развитие психических процессов в подростковом возрасте
• Курсовая - Особенности межличностных отношений младших школьников
• Реферат - Типы высшей невной детельности" по Теории условных рефлексов И.П.Павлова
• Реферат - Коллективное поведение в работах Г. Блумера