Эффективность инновационной деятельности и пути ее повышения на опытном заводе \"Политехник\"

Краткая выдержка из текста работы (Аннотация)

ВВЕДЕНИЕ

Предприятия непрерывно вводят новшества во все сферы своей деятельности. К этому его вынуждают объективные внешние глобальные процессы: рост народонаселения и его возрастающие потребности, развитие науки и техники, всеобщее расширенное воспроизводство и конкуренция. Непрерывный рост масштабов мирового производства неизбежно ведет к возрастанию удельных затрат на изготовление продукции. При этом:

- увеличивается емкость рынка и, следовательно, спрос;

- повышаются цены на сырье и топливо за счет увеличения спроса и затрат на их добычу в труднодоступных районах залегания;

- вследствие индустриализации экономики увеличиваются расходы на охрану окружающей среды;

- повышаются требования к качеству выпускаемой продукции;

- ожесточается конкуренция между товаропроизводителями;

- растет заработная плата работников по мере роста их потребностей.

В таких условиях ни одно предприятие не сможет сколько-ни¬будь долго существовать, не внося заметных усовершенствований в свою работу. Прежде всего, повышается качество, и прогрессиру¬ют характеристики изделий, а также совершенствуются средства, методы и организация производства.

Инновационная деятельность предприятия является важней¬шим инструментом, обеспечивающим конкурентоспособность выпускаемых товаров и возможность увеличения прибыли, получаемой предприятием в результате хозяйственной деятельности.

Инновационная деятельность позволяет повышать конкурентоспособность продукции и за счет неценовых факторов, так как новые изделия с улучшенными технико-экономическими пара¬метрами привлекают потребителей. При этом потребитель часто выбирает более дорогой по цене товар, учитывая экономию, которую он получит в процессе его эксплуатации. Так, например, предпочтение получает более дорогая бытовая техника, которая удобнее в эксплуатации, характеризуется более низким энерго¬потреблением, более высокой надежностью, что сокращает за-траты на ремонт, а также обеспечивает более высокий уровень комфортности, а иногда и престижа.

Инновационная деятельность является не единичным актом внедрения какого-либо новшества, а целенаправленной системой мероприятий по разработке, внедрению, освоению, производству, диффузии и коммерциализации новшеств. Инновационная деятельность может быть представлена как процесс творчества и создания новшества, реализуемый как максима инновационной альтернативы, инновационной потребности и предпринимательских усилий.

Будучи многовариантным, альтернативным типом деятельности, инновационный процесс представляет собой комплекс связанных между собой явлений — от рождения научной идеи до ее коммерциализации. Комплексность процесса придает особую сложность методам и приемам управления инновационной деятельностью; инновационные процессы как объект управления характеризуются неопределенностью, многовариантностью и по своей сути являются вероятностными (стохастическими). В свою очередь это определяет особенности методологии и организации инновационного менеджмента.

Всё вышесказанное обусловило актуальность темы данной дипломной работы. Её основная цель оценка эффективности инновационной деятельности на предприятии.

Достижение данной цели предусматривает решения следубщих задач:

1. Определение понятия инноваций и инновационной деятельности.

2. Рассмотрение показателей эффективности инновационной деятельности.

3. Разработка мероприятий по повышению эффективности инновационной деятельности на предприятии.

Объектом дипломной работы является опытный завод «Политехник». Предметом – инновационная деятельность предприятия.

1 ПОНЯТИЕ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

НА ПРЕДПРИЯТИИ И ПОКАЗАТЕЛИ ЕЁ ЭФФЕКТИВНОСТИ

1.1 Инновационная деятельность, её виды и реализация

Существует множество определений инноваций и инноваци¬онной деятельности. Это связано со сложностью данного явле¬ния и процесса. В то же время большинство ученых поддерживают точку зрения, согласно которой инно¬вационная деятельность охватывает процесс возникновения идеи, ее разработку, использование результатов в производстве, управление этим процессом, предпринимательство как непре¬менное условие инновационной деятельности, выход на рынок и достижение коммерческого успеха [11, с. 274].

Инновации различаются уровнем новизны и коммерческим успехом. При этом коммерческий успех понимается в широком смысле слова и обозначает использование данного товара (услу¬ги) конкретным потребителем.

Таким образом, различие понятий «научно-техническая раз¬работка» и «инновации» заключается в том, что научно-техническая разработка заканчивается разработкой комплекта документации и (или) созданием опытного образца, а инновация имеет круг потребителей.

Инновация – это усовершенствование деятельности субъекта хозяйствования, приносящее положительный экономический, социальный и экологический результат. Инновации представляют собой использование научных достижений в коммерческих целях [7, с.116].

Инновации очень разнообразны. Их можно классифициро¬вать по ряду признаков. Выделим важнейшие из них.

По содержанию инновации делятся на:

- производственные (технологические), включающие но¬вые виды оборудования, сырья, материалов и т. д.;

- управленческие, включающие новые методы организации производства, управления, продвижения товаров на рынок;

- информационные, включающие новые способы сбора, об¬работки и передачи информации для принятия решений на каче¬ственно новом уровне;

- социальные, охватывающие изменение условий труда, бы¬та, экологии и т. д. [13, с. 192].

Содержание работы

ОГЛАВЛЕНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 5

1 ПОНЯТИЕ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ НА ПРЕДПРИЯТИИ И ПОКАЗАТЕЛИ ЕЁ ЭФФЕКТИВНОСТИ 7

1.1 Инновационная деятельность, её виды и реализация 7

1.2 Показатели экономической эффективности инновационной деятельности 16

2 АНАЛИЗ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ НА ОПЫТНОМ ЗАВОДЕ «ПОЛИТЕХНИК» 24

2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия 24

2.2 Оценка инновационной деятельности опытного завода «Политехник» 35

3 СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ НА ПРЕДПРИЯТИИ 42

3.1 Совершенствование планирования инноваций 42

3.2 Модель материального стимулирования персонала 51

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 67

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 69

ПРИЛОЖЕНИЕ 1 Баланс предприятия 70

ПРИЛОЖЕНИЕ 2 Отчет о прибылях и убытках 74

Использованная литература

1. Гамидов Г.С. и др. Основы инновации и инновационной деятельности. СПб.: Политехни¬ка, 2008. 323 с
2. Гурков И.Б. Инновационное развитие и конкурентоспособность. М.: Тенс, 2007. 235 с.
3. Инновации и экономический рост. М.: Наука 2008. 377 с
4. Королько А.А. Современная экономика предприятия: Учеб.-метод. пособ. Мн.: ЗАО «Веды», 2003. 527 с.
5. Пелих А.С. и др. Экономика предприятия и отраслей промышленности: учеб.пособ. Ростов н/Д.: «Феникс», 2007. 543с.
6. Санько Л. Н., Крумм Э.В. Экономика предприятия: Учеб. пособ. - Мн.: Выш. школа, 2002. 224 с.
7. Суша Г.З. Экономика предприятия: учеб. пособ. / Г.З. Суша. 3-е изд., испр. и доп. М.: Новое знание, 2006. 512 с.
8. Трифилова А.А. Управление инновационным развитием предприятия. М: Финансы и статистика, 2003. 176 с
9. Чуев И.Н., Чечевицина Л.Н. Экономика предприятия. М.: Дашков и К, 2004. 416 с.
10. Шилович А. Инновационная деятельность и её основные направления // Планово-экономический отдел 2004, №4 с. 30-34.
11. Экономика предприятия: Учеб. пособие / Л. Н. Нехорошева, Н. Б. Антонова, М. А. Зайцева и др.; Под общ. ред. Л. Н. Нехорошевой. - Мн.: Выш. шк., 2003. 383 с.
12. Экономика предприятия: Учебник / Под ред. А.Е. Карлика, М.Л. Шухгальтер. М.: ИНФРА-М, 2003. 432 с.
13. Экономика предприятия / В.Я. Хрипач, Г.З. Суша, Г.К. Оноприенко; Под ред. В.Я. Хрипача. Мн.: Экономпресс. 2000. 464с.
14. Экономика фирмы: Учебник для вузов/ Под ред. проф. В.Я. Горфинкеля, проф. В.А. Швандара. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. 461с.
15. Экономика фирмы: Учеб. пособие/ Т.В. Муравьева, Н.В. Зиньковская, Н.А. Волкова, Г.Н. Лиференко; Под ред. Т.В. Муравьевой. М.: Мастерство, 2002. 400с.
16. Экономика предприятия / Под общ. ред. А.И. Ильина, В.П. Волкова. М.: Новое знание, 2003. 677

Другие похожие работы

• Дипломная - Особенности управления предприятием на основе совершенствования планирования. Диплом.
• Курсовая - Формирование ценовой политики предприятия
• Курсовая - типы и организационно-правовые формы предпринимательства в ресторанно-гостиничном бизнесе
• Курсовая - ОПЛАТА ТРУДА РАБОТНИКА СФЕРЫ КУЛЬТУРЫ: ВИДЫ, МЕТОДЫ РАСЧЕТА И НОРМИРОВАНИЯ
• Курсовая - Качество продукции
• Курсовая - Планирование социального развития предприятия (на примере ОАО «Уралграфит»).
• Курсовая - Исследования стратегии развития организации
• Курсовая - Расчет показателей от внедрения мероприятий научно- технического прогресса
• Отчет - Отчет по практике ОАО Рогачевский завод Диапроектор
• Курсовая - Организационная культура предприятия