Дипломные, курсовые и контрольные работы на заказ Заказать написание уникальной работы, купить готовую работу  
 
Заказать реферат на тему
Диплом на заказа
Крусовые и рефераты
Заказать курсовик по химии
Заказать дипломную работу
контрольные работы по математике
контрольные работы по геометрии
Заказать курсовую работу
первод с английского
 
   
   
 
Каталог работ --> Экономические --> Делопроизводство и документооборот на предприятии --> Документирование оценки труда работников

Документирование оценки труда работников

Байкальский гуманитарный институт

Реферат по предмету:
"Делопроизводство и документооборот на предприятии"



Название работы:
"Документирование оценки труда работников"




Автор работы: Соловьёв Александр
Страниц: 18 шт.



Год:2011

Цена всего:499 рублей

Цена:1499 рублей

Купить Заказать персональную работу


Краткая выдержка из текста работы (Аннотация)

Введение

Документационное обеспечение управления (делопроизводство) – это специфическое направление деятельности, которое заключается в составлении, оформлении документов, их обработке и хранении. От того, насколько правильно составлен и оформлен документ, организована работа с ним, во многом зависит своевременность и правильность принятия управленческого решения. В документах отражается и учитывается деятельность организации, фирмы, предприятия. Поэтому ведение многих документов предписано законами. При проверке работы организации, проведении ревизии проверяют прежде всего документы, в которых деятельность организации или фирмы зафиксирована.

Организация и ведение делопроизводства требуют профессиональных знаний и навыков, поэтому эту работу в учреждении (фирме) ведут специальные подразделения (службы делопроизводства), а в небольших организациях и фирмах – секретари-референты (секретари).

Цель данной работы состоит в анализе документирования оценки труда работников.

Задачами данной работы являются:

1. Определить специфику оценки труда работников;

2. Исследовать документационные разработки при оценке труда работников.

Данная работа состоит из введения, основной части, заключения и списка использованной литературы.

Содержание работы

Введение 3

1. Понятие и задачи оценки труда работников 4

2. Документационные разработки при оценке труда работников 10

Заключение 18

Список использованной литературы 20

Использованная литература

  1. Басаков М. И. Делопроизводство и корреспонденция.  Ростов н/Д, «Феникс», 2001. 215с.
  2. Давыдова Э.Н. Делопроизводство: Учеб.-практич. руководство.  Мн.: Тетра Системе, 2004. 356с.
  3. Кирсанова М.В., Аксенов Ю.М. Курс делопроизводства: документационное обеспечение управления: Учебное пособие.  М.: ИНФРА-М, 2003. 298с.
  4. Кузнецова Т.В. Назначение документа (функции документа) // Секретарское дело.  №12.  2004.  14-19 с.
  5. Кузнецов И. Н. Делопроизводство: Учебно-справочное пособие.  М: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К°», 2005. 168с.
  6. Охотников А.В., Булавина Е.А. Документоведение и делопроизводство.  Ростов н/Д: «Март», 2004. 203с.
  7. Павлюк Л. В. Справочник по делопроизводству, архивному делу и основам работы на компьютере.  СПб: «Герда», 2000. 189 с.


Другие похожие работы