Современные теории управления

Краткая выдержка из текста работы (Аннотация)

Введение

Существовавшая ранее устойчивая система управления предприятием, получившая свою основу и являясь частью административно - командной экономики, хотя и содержала в себе большой накопленный полезный опыт, проявила вполне естественное несоответствие новым формам хозяйствования, возникшим вследствие перехода к рынку.

На современном этапе успешное развитие проблемы управления предприятием приобретает исключительно важное значение. В настоящее время сложилось два основных подхода к развитию общей теории управления, отражающих условия перехода от одной социально-экономической системы к другой. Первый из них связан с попытками модификации управления на прежней теоретической базе и обоснования его законов в новых рыночных условиях.

Многие вопросы управления предприятием уже достаточно хорошо изучены. Тем не менее, система управления не всегда рассматривается как объективная необходимость функционирования предприятия. Зачастую на первый план выходят проблемы другого уровня: поддержание их устойчивости, конкурентоспособности. При наличии эффективной системы управления, важнейшей характеристикой которой выступает ее целостность, может быть достигнута конечная цель любого предприятия - прибыль. На современном этапе особую актуальность приобретают изыскания, направленные на поиск путей совершенствования информационного обеспечения и мониторинга стратегического управления предприятиями, на разработку многокритериальных экономических моделей в стратегическом управлении и механизмов реализации стратегических планов. Исходя из этого, вытекает актуальность темы.

Цель работы заключается в рассмотрении современных направлений теории управления.

В соответствии с целью исследования в работе определены следующие задачи:

- проанализировать точки зрения ведущих ученых по вопросу теории управления;

- рассмотреть современные теории управления;

- проанализировать теорию управления в России на современном этапе.

Содержание работы

Содержание

Введение 3

1. Развитие теории управления 4

2. Современная теория управления в России 11

3. Развитие теории и практики управления в XX веке 15

3.1. Школа человеческих отношений 15

3.2. Теория X и теория Y 16

3.3. Метод исследования операций 18

3.5. Теория систем 19

3.6. Метод анализа ситуаций 21

Заключение 23

Использованная литература

1. :
2. Алексеев Н.С. Теория управления «Эпохи без закономерностей»//Менеджмент в России и за рубежом. 2004, №4
3. Мельниченко Л.Н. Эволюция маркетингового управления: основные этапы и современные тенденции//Менеджмент в России и за рубежом. 2004, №4
4. Кузнецов Юрий. Развитие методологи менеджмента. Проблемы теории и практики управления № 4, 2004
5. Сваровский М. Я. Я б в успешные пошел, пусть меня научат. Экономика и жизнь. 2003 № 2
6. http://humanities.edu.ru
7. http://www.library.vladimir.ru
8. http://stra.teg.ru

Другие похожие работы

• Реферат - Контроль за состоянием трудовой дисциплины
• Курсовая - ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОЦЕНКИ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЦЕЛЕСООБРАЗНОСТИ ИНВЕСТИЦИОННОГО ПРОЕКТА
• Дипломная - Развитие систем мотивации и стимулирования персонала, как фактор повышения эффективности деятельности предприятия
• Курсовая - Организация заработной платы
• Курсовая - Международное межфирменное сотрудничество и его роль в развитии отечественных предприятий
• Курсовая - Стратегическое управление в условиях децентрализации
• Реферат - позиция профсоюзов по обеспечению достойной оплаты труда работников
• Курсовая - Организация труда менеджера
• Дипломная - Разработка стратегии развития продаж фармацевтической компании( на примере компании \"ООО Никомед дистрибъюшен сентэ\")
• Дипломная - Современные системы управления: выбор и обоснование для практического применения на предприятии (фирме).