Дипломные, курсовые и контрольные работы на заказ Заказать написание уникальной работы, купить готовую работу  
 
Заказать реферат на тему
Диплом на заказа
Крусовые и рефераты
Заказать курсовик по химии
Заказать дипломную работу
контрольные работы по математике
контрольные работы по геометрии
Заказать курсовую работу
первод с английского
 
   
   
 
Каталог работ --> Экономические --> Бухучет и аудит --> Аудиторское заключение и учётная политика организации.

Аудиторское заключение и учётная политика организации.

СЕВЕРОУРАЛЬСК

Курсовая по предмету:
"Бухучет и аудит"



Название работы:
"Аудиторское заключение и учётная политика организации."




Автор работы: Сергей Пашков
Страниц: 36 шт.



Год:2009

Цена всего:1490 рублей

Цена:2490 рублей

Купить Заказать персональную работу


Краткая выдержка из текста работы (Аннотация)

Введение

При переходе к рыночной экономике произошли кардинальные изменения во многих сферах экономической деятельности, в том числе и в системе оплаты труда. Складываются новые отношения между государством, предприятием и ра-ботником по поводу организации труда. Переход на рыночные отношения внес именения и в формы регулирования трудовых отношений. Теперь непосредст-венной юридической формой регулирования трудовых отношений являются та-рифные соглашения и коллективный договор. Предприятия вправе выбирать сис-темы и формы оплаты труда самостоятельно, исходя из специфики и задач, стоя-щих перед предприятием.

На первом месте по важности среди факторов, влияющих на эффектив-ность использования рабочей силы, стоит система оплаты труда. Именно заработ-ная плата, а зачастую только она является той причиной, которая приводит рабо-чего на его рабочее место. Поэтому значение данной проблемы трудно переоце-нить.

Учет труда и заработной платы должен обеспечить оперативный контроль над количеством и качеством труда, за использованием средств, включаемых в фонд заработной платы и выплаты социального характера.

Новые системы организации труда и заработной платы должны обеспечить сотрудникам материальные стимулы. Необходимо учитывать так же, что форми-рование и величина прибыли зависят от выбранной системы оплаты труда.

Нормативные документы, используемые при аудите учёта труда

и заработной платы

При аудите учета труда и заработной платы необходимо руководствоваться сле-дующими нормативными документами:

«Гражданский кодекс Российской Федерации», ч.1 и 2.

«Налоговый кодекс Российской Федерации», ч.1 и 2.

«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 31.12.2001 №197-ФЗ (ред. от 09.05.2005).

Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации.

Федеральный закон от 21.11.96г. №129-ФЗ «О бухгалтерском учете».

«Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Рос-сийской Федерации», утв. приказом Минфина России от 29.07.98г. № 34н.

«План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности орга-низаций и инструкция по его применению», утв. приказом Минфина России от 31.10.00г. №94н.

Постановление Госкомстата РФ от 30.10.97г. №71а «Об утверждении унифициро-ванных форм первичной документации по учету труда и его оплаты, основных средств и нематериальных активов, материалов, малоценных и быстроизнаши-вающихся предметов, работ в капитальном строительстве» (ред. от 21.01.2003).

Федеральный закон от 19.06.2000 № 82-ФЗ (ред. от 29.12.2004) «О минимальном размере оплаты труда»

Источники информации для аудиторской проверки.

Основная задача аудита расчетов с работниками по заработной плате - проверка соблюдения нормативно-правовых актов при начислении оплаты труда, удержаниях из нее и правильности ведения бухгалтерского учета по оплате труда.

Проверка носит комплексный характер и включает контроль соблюдения нормативно-правовых актов, касающихся трудового законодательства, правиль-ности начисления различных видов оплат и удержаний, правильности ведения бухгалтерского учета расчетов, как по физическим лицам, так и в целом по пред-приятию, а также начисления налогов и платежей с фонда оплаты труда (ФОТ) и выплат социального характера.

Содержание работы

Введение ..3

ЧАСТЬ 1. Аудиторское заключение ..5

1 Письмо-обязательство о согласии на проведение аудита ..6

2 Договор об оказании аудиторских услуг 8

3 Вопросник по аудиту заработной платы 11

4 План аудита заработной платы 14

5 Программа аудита заработной платы 15

6 Аудит заработной платы ООО «Промальто» 17

6.1 Вводная часть 19

6.2 Аналитическая часть . 20

6.3 Итоговая часть .. 22

ЧАСТЬ 2. Учетная политика

1 Приказ . 23

2 Учетная политика . 24

3 График документооборота 34

Список используемой литературы 36

Использованная литература

  1. Аудит: Практикум. Н. В. Парушина, С. П. Суворова, Е. В. Галкина, Москва, 2006
  2. Бычкова С.М. «Аудиторская деятельность», - СПб.: Лань 2000
  3. Глушков И.Е. «Практический аудит на современном предприятии», - М.: Новосибирск: КНОРУС ЭКОР, 1997.
  4. Ковалева О.В., Константинов Ю.П. «Аудит», М.: 1999.
  5. Подольский В.И., Поляк Г.Б., Савин А.А., Сотникова Л.В. «Аудит: Учебник для вузов», М.: Аудит, ЮНИТИ, 1997.
  6. Терехов А.А. «Аудит», М.: 1999.
  7. Информационная поддержка система «Консультант плюс».
  8. Информационная поддержка система «Гарант».
  9. Практикум по бухгалтерскому учету: учебное пособие / под ред. Н.Г. Сапожниковой. - М.: КНОРУС, 2006
  10. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет. М.: Инфра-М., 1998.
  11. Аудит: Учебник для вузов/ И.А. Налетова, Т.Е. Слободчикова. М.: Форум Инфра 2005.


Другие похожие работы